El sistema de micromovilidad Whoosh ya suma alrededor de 38 mil usuarios en la ciudad y supera los 272 mil kilómetros recorridos desde noviembre.

Desde su llegada a la ciudad en noviembre de 2025, el sistema de scooters eléctricos Whoosh ha registrado cerca de 148 mil viajes en Pucón, consolidándose como una alternativa de micromovilidad para desplazamientos cortos dentro del centro urbano, especialmente durante la temporada estival.

A la fecha, la plataforma cuenta con alrededor de 38 mil usuarios registrados, quienes en conjunto han recorrido más de 272 mil kilómetros utilizando estos vehículos eléctricos.

Los viajes tienen una duración promedio de 10 minutos y se concentran principalmente entre las 18:00 y las 22:00 horas, especialmente en sectores del centro de la ciudad, donde se registra un alto flujo de residentes y visitantes durante el verano.

En paralelo al crecimiento del servicio, la empresa también ha impulsado acciones orientadas a promover el uso responsable de los scooters eléctricos. En Pucón se realizó recientemente una escuela de conducción en conjunto con autoridades locales y Carabineros, instancia orientada a entregar recomendaciones de seguridad y reforzar las normas de convivencia vial entre peatones, ciclistas y automovilistas.

Sergio Bendix, City Manager de Whoosh en Pucón, comenta que “el hecho de que la mayoría de los viajes de nuestros usuarios tengan como destino el centro de la ciudad muestra que los scooters son una alternativa viable para evitar grandes congestiones vehiculares, especialmente en temporada alta. En ese contexto, la micromovilidad puede convertirse en una alternativa práctica para moverse por la ciudad, siempre acompañada de educación vial y buenas prácticas de uso”.

Sobre Whoosh

Whoosh es una empresa tecnológica internacional que desarrolla e implanta de forma independiente soluciones de micromovilidad para compartir transporte, además de gestionar un servicio con el mismo nombre. Whoosh apuesta y promueve la micromovilidad mediante el uso de e-scooters, por lo que ha puesto en marcha una escuela de conducción en línea. Cada e-scooter está equipado con su propio módulo IoT (Internet de las Cosas) de Whoosh, que permite un control total del estado y las condiciones del vehículo. Los datos recibidos de los dispositivos permitirán crear informes analíticos sobre la micromovilidad, que pueden ser una información muy útil para las autoridades urbanas responsables de la planificación y el desarrollo de políticas medioambientales en la ciudad en la que opera.

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La iniciativa se desarrolló en Cabrero, Mulchén, Collipulli, Ercilla, Lumaco y Cholchol, promoviendo la vida sana y el deporte entre niños y adolescentes durante los meses de verano.

Con entusiasmo, goles y un fuerte espíritu de compañerismo se vivió el cierre de las Escuelas de Fútbol de Verano impulsadas por CMPC, una iniciativa que durante enero y febrero reunió a cerca de 375 niños y jóvenes de distintas comunas del Biobío y La Araucanía.

Las últimas jornadas se realizaron en Ercilla y Collipulli, poniendo fin a semanas de entrenamiento, aprendizaje y convivencia deportiva. Durante este proceso participaron niños provenientes de Cabrero, Mulchén, Collipulli, Ercilla, Lumaco y Cholchol, quienes encontraron en el fútbol un espacio para compartir, aprender y fortalecer valores como el trabajo en equipo.

Fútbol como espacio de encuentro territorial

En las comunas de Ercilla, Lumaco y Cholchol, los talleres fueron dirigidos por el exfutbolista profesional Pablo Galdames, quien trabajó junto a cerca de 80 niños y jóvenes que semana a semana llegaron a entrenar, mejorar sus habilidades y disfrutar del deporte.

En paralelo, las escuelas de Cabrero, Mulchén y Collipulli estuvieron a cargo del exfutbolista argentino Diego “El Tanque” Ruiz, quien acompañó el proceso formativo de otros participantes, fomentando el respeto, la disciplina y la perseverancia dentro y fuera de la cancha.

Ruiz, exjugador de clubes como Huachipato e Iberia de Los Ángeles y actual profesor de la Academia Ruiz y Guidi, destacó el entusiasmo mostrado por los jóvenes durante todo el proceso.

“Ha sido una experiencia muy positiva. Estos encuentros permiten que los niños se enfrenten con equipos de otras comunas, conozcan distintos estilos de juego y pongan en práctica lo que entrenan durante el año. Hemos visto un progreso importante en los chicos, y eso nos llena de orgullo como profesores. Además, el apoyo de CMPC es fundamental para que muchos niños tengan la oportunidad de entrenar, competir y soñar con llegar algún día al fútbol profesional”, señaló.

Deporte y formación para las nuevas generaciones

Las Escuelas de Fútbol de Verano de CMPC buscan promover la actividad física y generar espacios de desarrollo integral para niños y jóvenes de distintas localidades, permitiendo que compartan experiencias deportivas en un ambiente formativo y recreativo.

Durante la jornada de cierre, los participantes recibieron reconocimientos por su esfuerzo y dedicación, en una actividad que combinó partidos amistosos, premiaciones y la alegría de haber completado una nueva temporada de aprendizaje.

Para muchos de ellos, esta experiencia fue también una oportunidad para acercarse aún más al mundo del fútbol. Así lo expresó Camila Aránguiz, de 13 años y oriunda de Cabrero.

“Fue una experiencia hermosa. Estoy muy agradecida de los profesores por darnos la oportunidad de venir a jugar y compartir con niños de otras comunas. A mí me encanta el fútbol y mi sueño es poder llegar a ser jugadora profesional. Además, a mi familia le gusta que participe en estas actividades porque me ayudan a hacer deporte, compartir con otros y seguir mejorando en la cancha”, comentó.

Desde CMPC, el jefe de área de Relacionamiento, Rodrigo Alarcón, destacó que este tipo de iniciativas busca fortalecer el vínculo con las comunidades y promover hábitos saludables entre las nuevas generaciones.

“Para nosotros es muy importante promover la vida sana y el deporte en los territorios donde estamos presentes, generando además un vínculo con las nuevas generaciones. Estas instancias no solo permiten que los niños disfruten y aprendan del fútbol, sino que también fortalecen la relación con nuestras comunidades y promueven valores como el trabajo en equipo y el cuidado del entorno”, señaló.

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Con entusiasmo, goles y un fuerte espíritu de compañerismo se vivió el cierre de las Escuelas de Fútbol de Verano impulsadas por CMPC. Las últimas en culminar fueron las de las comunas de Ercilla y Collipulli, bajo una iniciativa que durante enero y febrero reunió a cerca de 375 niños y jóvenes provenientes de distintos territorios del Biobío y La Araucanía.

Las jornadas finales marcaron el término de meses de entrenamiento, aprendizaje y convivencia deportiva, donde participaron alumnos provenientes de comunas como Cabrero, Mulchén, Collipulli, Ercilla, Lumaco y Cholchol, quienes encontraron en el fútbol un espacio de encuentro, disciplina y amistad.

Fútbol como espacio de encuentro territorial

En las comunas de Ercilla, Lumaco y Cholchol el taller fue dirigido por el exfutbolista profesional Pablo Galdames, quien estuvo a cargo de guiar a cerca de 80 niños y jóvenes que semana a semana llegaron hasta la cancha para entrenar, compartir y mejorar sus habilidades deportivas.

Mientras tanto, en Cabrero, Mulchén y Collipulli, la escuela fue liderada por el también exfutbolista, el argentino Diego Ruiz, quien acompañó el proceso formativo de otros 80 participantes, promoviendo valores como el trabajo en equipo, el respeto y la perseverancia dentro y fuera de la cancha.

En ese contexto, Diego Ruiz, ex jugador de clubes como Huachipato e Iberia de Los Ángeles y actual profesor de la Academia Ruiz y Guidi, valoró el impacto que ha tenido esta instancia formativa y el entusiasmo demostrado por los participantes durante el proceso de entrenamiento y los encuentros deportivos.

“Ha sido una experiencia muy positiva. Estos encuentros permiten que los niños se enfrenten con equipos de otras comunas, conozcan distintos estilos de juego y pongan en práctica lo que entrenan durante el año. Hemos visto un progreso importante en los chicos, y eso nos llena de orgullo como profesores. Además, el apoyo de CMPC es fundamental para que muchos niños tengan la oportunidad de entrenar, competir y soñar con llegar algún día al fútbol profesional”, señaló “El Tanque”.

Deporte y formación para las nuevas generaciones

Las Escuelas de Fútbol de Verano de CMPC buscan promover la actividad física y generar espacios de desarrollo integral para niños y jóvenes de distintas localidades, permitiendo que compartan experiencias deportivas en un ambiente formativo y recreativo.

Durante el cierre de las actividades, los participantes recibieron reconocimientos por su esfuerzo y dedicación, en una jornada que combinó partidos amistosos, premiaciones y la alegría de haber completado una nueva temporada de aprendizaje.

Para estos jóvenes, las escuelas de fútbol desarrolladas durante el verano fueron una oportunidad para aprender más sobre este deporte, entrenar de manera constante y compartir con personas de otras comunas, acercándose así aún más al mundo del fútbol y a sus propias aspiraciones deportivas.

Tal es el caso de Camila Aránguiz, una joven de 13 años oriunda de Cabrero: “fue una experiencia hermosa. Estoy muy agradecida de los profesores por darnos la oportunidad de venir a jugar y compartir con niños de otras comunas. A mí me encanta el fútbol y mi sueño es poder llegar a ser jugadora profesional. Además, a mi familia le gusta que participe en estas actividades porque me ayudan a hacer deporte, compartir con otros y seguir mejorando en la cancha”.

Rodrigo Alarcón, jefe de área Relacionamiento de CMPC, destacó que estas iniciativas buscan fomentar el deporte, la vida sana y fortalecer el vínculo con las comunidades donde la compañía está presente. “Para nosotros es muy importante promover la vida sana y el deporte en los territorios donde estamos presentes, generando además un vínculo con las nuevas generaciones. Estas instancias no solo permiten que los niños disfruten y aprendan del fútbol, sino que también fortalecen la relación con nuestras comunidades y promueven valores como el trabajo en equipo y el cuidado del entorno”, apuntó.

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Con una verdadera fiesta artística y cultural, Cholchol se prepara para despedir la temporada de verano con la segunda versión del Festival de la Voz 2026, instancia que pondrá en valor el talento local y reunirá a la comunidad en torno a la música.

La actividad, organizada por el municipio y que se desarrollará en la plaza de la comuna de Cholchol, comenzará el viernes 6 de marzo con la jornada de semifinal, instancia en la que 10 participantes subirán al escenario para competir por un cupo en la gran final. En tanto, el sábado desde las 19:30 horas se llevará a cabo la jornada decisiva, momento en que se definirá al ganador o ganadora de esta nueva versión del certamen.

El evento cultural —que contempla premios en dinero para los primeros lugares— también incluirá una gran feria de emprendedores, música en vivo, juegos inflables para los más pequeños, artesanía local y una variada oferta gastronómica, consolidándose como un panorama ideal para disfrutar en familia y fortalecer el encuentro comunitario.

El alcalde de Cholchol, Álvaro Labraña, extendió la invitación a toda la comunidad a ser parte de esta jornada, que no solo pone en valor el talento artístico, sino que también fortalece los espacios de encuentro y participación cultural en la comuna, “queremos invitar a toda la comunidad a ser parte de esta segunda edición del Festival de la Voz, una instancia que nos permite destacar el talento local y generar espacios de encuentro para nuestras familias. Este evento no solo cierra la temporada estival, sino que también refleja nuestro compromiso con la cultura y con seguir impulsando actividades que fortalecen la identidad y el orgullo de ser parte de Cholchol”.

El certamen musical considera la participación especial de destacados artistas locales, entre ellos, Daniela Silva, ganadora de la primera edición 2025 del festival de la voz de Cholchol, y Nicolás Tralma, quien obtuvo el segundo lugar ese mismo año. Asimismo, se presentará Osvaldo Cuevas, ganador del Festival Kultrún de Plata 2025, y el cierre estará a cargo de la banda “Los Kayser”, quienes pondrán el broche de oro a esta gran fiesta musical.

En esta nueva versión, se espera superar la asistencia del año pasado, cuando en su primera edición el festival reunió a más de 2 mil personas, consolidándose como uno de los eventos artísticos más importantes de la comuna.

Con la música como protagonista y el entusiasmo de toda la comunidad, el Festival de la Voz Cholchol 2026 promete una jornada cargada de talento, alegría y espíritu comunitario, reafirmando su compromiso de seguir impulsando la voz y el arte de las nuevas generaciones.

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Con entusiasmo y muchas historias para recordar, finalizó la Escuela de Fútbol de Verano en Collipulli, instancia que durante los meses de enero y febrero reunió a cerca de 70 niños, niñas y jóvenes entre 7 y 17 años, quienes encontraron en el deporte un espacio para aprender, hacer nuevas amistades y fortalecer la confianza en sí mismos.

Más que entrenamientos, la escuela se transformó en un lugar de encuentro donde cada participante pudo avanzar a su propio ritmo, compartir en equipo y disfrutar de un verano activo y saludable, gracias a esta iniciativa financiada por CMPC y apoyada por la Municipalidad de Collipulli.

El cierre estuvo marcado por un cuadrangular de fútbol que reunió a equipos de Mulchén y Cabrero, además del representativo local. En medio de un ambiente de respeto y alegría, el equipo de Collipulli logró quedarse con el campeonato, reflejando el compromiso desarrollado durante semanas de trabajo conjunto.

La jornada contó con la presencia de Rodrigo Alarcón González, jefe del área de relacionamiento CMPC Collipulli, y del director de Planificación Comunal, Joaquín Gallardo Orellana, en representación del alcalde.

Desde el municipio destacaron el valor de este tipo de espacios que permiten a niños, niñas y adolescentes desarrollarse de manera integral, fomentando hábitos saludables y fortaleciendo el sentido de comunidad.

El término de la Escuela de Fútbol de Verano no solo marcó el fin de una actividad estival, sino también el cierre de una experiencia que dejó aprendizajes, compañerismo y nuevas motivaciones para seguir participando en el deporte.

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Una noche llena de luces, energía y deporte se vivirá en Collipulli. La Municipalidad, a través de su Programa de Deporte, lanzó la invitación a toda la comunidad para participar en la Cicletada Familiar Nocturna Verano Collipulli 2026, que se realizará el viernes 27 de febrero, desde las 21:00 horas, con partida en la Plaza de Armas.

La actividad busca reunir a familias completas en torno a la vida sana y la recreación, transformando el centro de la comuna en un punto de encuentro deportivo bajo las estrellas. Niños, jóvenes y adultos podrán sumarse a esta experiencia pensada para disfrutar en comunidad y de manera segura.

Como incentivo especial, los primeros 60 inscritos recibirán una linterna frontal de regalo, ideal para iluminar el recorrido nocturno y darle un toque aún más entretenido a la jornada. Eso sí, la organización recordó que el uso de casco será obligatorio para todos los participantes.

Las bases pueden retirarse previamente en la Oficina de Deportes, ubicada en Bulnes Nº 330, junto al Gimnasio Municipal. La inscripción será presencial el mismo viernes, desde las 21:00 horas, en el punto de partida.

Y para cerrar con broche de oro, al finalizar el recorrido se sortearán tres bicicletas entre quienes completen la cicletada, convirtiendo esta actividad en una verdadera fiesta del pedaleo.

Con esta iniciativa, el municipio apuesta por seguir promoviendo hábitos saludables y el uso positivo de los espacios públicos, invitando a vecinos y vecinas a sumarse a una jornada que promete deporte, premios y mucha diversión en el verano collipullense.

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En el Estadio Germán Becker de Temuco, y en el marco de la triatlón y del evento Awkan Fitness, la Donatón 2026 logró una alta participación ciudadana superando la meta proyectada, totalizando 105 donantes efectivos. La jornada fue organizada por el Servicio de Salud Araucanía Sur junto al Banco de Sangre del Hospital Dr. Hernán Henríquez Aravena y el apoyo de la Municipalidad de Temuco para facilitar el espacio de los distintos stands.

La campaña cobra especial relevancia considerando que durante la temporada estival la donación de sangre tiende a disminuir debido a las vacaciones y a la menor permanencia de población en la ciudad, mientras que la demanda transfusional se mantiene e incluso puede aumentar producto de accidentes de tránsito, cirugías de urgencia y otras situaciones críticas.

“Estamos muy contentos porque logramos pasar la meta que nos habíamos propuesto. Esta sangre va a ser súper útil para todos los pacientes de toda la provincia”, señaló Claudina Aguayo, encargada del Banco de Sangre del Hospital Dr. Hernán Henríquez Aravena, agradeciendo a quienes asistieron y a los equipos que hicieron posible la jornada. Además, enfatizó que cada aporte tiene un impacto directo: “No te olvides que con 30 a 40 minutos de tu tiempo puedes salvar 3 vidas”.

Por su parte, Carolina Abarzúa, referente de Medicina Transfusional del Servicio de Salud Araucanía Sur, destacó el trabajo colaborativo de la red asistencial y el compromiso de funcionarios provenientes de distintos establecimientos, como Nueva Imperial, Pitrufquén, Lautaro y Padre Las Casas. “Estamos súper contentos y satisfechos con la actividad de hoy”, expresó, relevando también el componente educativo de la instancia, que incluyó espacios de promoción y sensibilización dirigidos a distintos públicos.

Agradecimientos y colaboración intersectorial

La jornada contó con el apoyo de múltiples instituciones públicas, privadas y organizaciones sociales que colaboraron en difusión, logística y convocatoria. Entre ellas, Cesfam Villa Alegre, Fonasa, la Mesa Intersectorial Regional del Cáncer, CONILE, Rotary Club Temuco Frontera, Club de Leones, Lans.cl, Café La Plaza, Tecnigen, Fresenius, la Municipalidad de Temuco, la Municipalidad de Padre Las Casas, la Universidad de La Frontera, la Universidad Católica de Temuco, los hospitales de Lautaro, Pitrufquén, Padre Las Casas y Nueva Imperial, además de medios de comunicación como Radio El Conquistador, Radio Esperanza, Radio Biobío y TVN Red Araucanía.

Finalmente, desde el equipo organizador reiteraron la invitación a la comunidad a sumarse durante todo el año a la donación voluntaria y altruista. El Banco de Sangre del Hospital Dr. Hernán Henríquez Aravena mantiene atención permanente, recordando que un gesto solidario de pocos minutos puede significar una oportunidad de vida para quienes más lo necesitan.

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La cartelera contempla funciones todos los fines de semana en el Centro Cultural, con destacadas películas de animación internacional y acceso liberado para toda la comunidad.

Con una programación pensada para el encuentro familiar y el acceso cultural durante la temporada estival, el Centro Cultural de Padre Las Casas dio inicio a su Ciclo de Cine de Verano 2026, iniciativa que ofrecerá funciones gratuitas durante todos los fines de semana de febrero.

La propuesta considera una selección de reconocidas películas de animación internacional orientadas a públicos de todas las edades, con historias que combinan entretención, emoción y contenidos formativos, consolidando al espacio cultural como un punto de encuentro para la comunidad en verano.

La cartelera incluye los títulos Slam Dunk (sábado 7 de febrero, 19:00 horas), La colina de las amapolas (sábado 14 de febrero, 19:00 horas, función subtitulada), La princesa Mononoke (sábado 21 de febrero, 19:00 horas) y La telaraña de Charlotte (viernes 27 de febrero, 17:00 horas).

En este contexto, dos de las exhibiciones —La colina de las amapolas y La princesa Mononoke— forman parte del ciclo nacional “Verano Animado: historias para imaginar”, impulsado por la Red de Salas de Cine de Chile, instancia a la cual el Centro Cultural de Padre Las Casas se integró como sala colaboradora desde mediados de 2024, promoviendo el acceso democrático al cine y la formación de audiencias desde la infancia.

La mediación de las funciones estará a cargo del realizador Marcelo Cuevas, responsable de la programación habitual del cine del recinto, quien además desarrolla actividades formativas dirigidas a establecimientos educacionales y personas mayores, acercando el séptimo arte como herramienta cultural y educativa.

Desde el municipio destacaron que este ciclo reafirma la continuidad del cine gratuito en la comuna, como parte de una política cultural orientada a garantizar el acceso a contenidos audiovisuales de calidad para toda la ciudadanía.

En ese sentido, se relevó el apoyo del alcalde Mario González en la consolidación del Centro Cultural como un espacio con sala de cine activa, permitiendo que niñas, niños, jóvenes, adultos y personas mayores puedan disfrutar de una programación diversa e inclusiva sin barreras económicas.

Todas las funciones se realizarán en el auditorio del Centro Cultural de Padre Las Casas, ubicado en Avenida Maquehue 1441, con entrada liberada y cupos por orden de llegada en un recinto climatizado con capacidad para 309 personas.

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La marca despliega su campaña estival 2026 acompañando a los viajeros del sur, con estaciones preparadas para el descanso en ruta y una intervención especial en Pucón.

El verano en La Araucanía es sinónimo de viajes por carretera y destinos lacustres, y este 2026 Copec se posiciona como un punto clave del recorrido, acompañando a quienes se trasladan por la región rumbo a Pucón y otros balnearios del sur.

Desde la carga de combustible hasta una pausa para comer, hidratarse o cambiar de conductor, las estaciones Copec y Pronto Copec se consolidan como una parada estratégica para las familias que recorren la región. Baños limpios, zonas de descanso y soluciones rápidas permiten transformar la logística del viaje en una experiencia más cómoda.

Bajo el llamado “El verano se vive en Copec”, la marca desplegó su campaña estival, que este año incluye la “Summer Combi”, una intervención itinerante que llegará a Pucón con actividades pensadas para disfrutar la temporada al máximo.

En la comuna lacustre, la activación considera clases de yoga, baile entretenido, deportes, concursos y dinámicas familiares, sumando música y entretención al ambiente veraniego. Un equipo de bailarines caracterizados como íconos del verano invitará a los visitantes a participar de la coreografía oficial y ganar premios.

Con este despliegue, Copec refuerza su rol como compañero de ruta en el sur, acompañando tanto el trayecto como la experiencia en destino, para que los veraneantes solo se preocupen de disfrutar.

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El objetivo de la campaña “Conoce tus derechos y deberes” es que los jóvenes trabajadores sepan qué derechos deben hacer respetar a su favor en la relación de subordinación y dependencia que mantienen temporalmente con sus empleadores.

Aunque no exclusivamente, la campaña está centrada en aquellos jóvenes que se integran por primera vez al mundo laboral, para que lo hagan plenamente informados de las normas laborales esenciales.

La información al respecto está siendo distribuida presencialmente en centros de trabajo preferidos por los jóvenes y también a través de redes sociales.

Autoridades

La directora regional del Trabajo, Carolina Ojeda, dijo que “para la Dirección del Trabajo, los jóvenes que se emplean durante el verano son un foco de especial atención porque sus derechos laborales, previsionales y de higiene y seguridad deben ser cabalmente respetados, igual como los de cualquier trabajador. Por eso nos acercamos a ellos, tanto de modo presencial como a través de nuestras redes sociales, informándoles sobre los contratos de trabajo, las jornadas laborales y de descanso, y todos los demás aspectos que favorecen su inserción íntegra al mundo del trabajo, lo que les permite conocer sus derechos y, asimismo, a los empleadores poder respetarlos”.

A la vez, el SEREMI del Trabajo y Previsión Social, Edison Sanhueza, explicó que “durante el verano muchos jóvenes se incorporan por primera vez al mundo laboral. Es por eso que es fundamental que conozcan sus derechos y que estos sean plenamente respetados. Además, quienes trabajan a la intemperie deben contar con protección adecuada, como bloqueador solar, que es obligación del empleador entregar gratuitamente. Por ende, invitamos también a los empleadores y a los trabajadores a informarse respecto de las materias que corresponden al cuidado y protección de las y los trabajadores”.

En tanto, el alcalde de Curacautín, Hugo Vidal, expresó que “hemos hecho el lanzamiento regional de la difusión del Plan de Empleo Joven. Esta campaña me parece muy importante, muy relevante, para que aquellos jóvenes que están aspirando a su primer empleo puedan contar con información relevante desde el punto de vista legal, normativo y de sus derechos, y también para que sus futuros empleadores puedan tener información que les permita evitar cometer infracciones que luego tengan consecuencias económicas. La finalidad es poder informar oportunamente para prevenir la ocurrencia de infracciones a la normativa, de manera que quiero valorar este trabajo y esfuerzo y agradecer tanto al seremi del Trabajo y Previsión Social como a la directora regional del Trabajo su presencia en Curacautín”. 

Contenido de la campaña

En las cartillas impresas y digitales se informa sobre la escrituración del contrato de trabajo, jornada laboral, remuneración, mantención de calidad de carga de sus padres y trabajo menor (en caso de jóvenes entre 15 y 18 años).

Además, debido a que los trabajos en época estival en que los jóvenes se emplean  -principalmente en teams de verano, turismo, restaurant, etc.- los expone al Sol, se repartirán gorros legionarios y protector solar como Elementos de Protección Personal.

El uso de bloqueador solar para quienes trabajan a la intemperie es un elemento que debe ser suministrado en forma gratuita por el empleador.

Derechos básicos

El mensaje principal de la campaña recuerda que el contrato de trabajo es obligatorio, según lo establece el artículo 9° del Código del Trabajo, y especifica las estipulaciones de su contenido establecidas en el artículo 10° del mismo Cuerpo Legal.

Si el trabajador es menor de 18 años y mayor de 15 años debe contar con la autorización expresa de su padre o madre; a falta de ellos, de las personas o instituciones señaladas en el artículo 13 del Código del Trabajo, y a falta de todos los anteriores, del Inspector del Trabajo. También debe acreditar haber culminado la educación media o estar cursando la educación básica o media.

Este tipo de trabajadores no puede laborar más de ocho horas diarias, solo puede realizar trabajos ligeros que no perjudiquen su salud y desarrollo y su empleador/a deberá registrar el contrato de trabajo en la Inspección del Trabajo que corresponda.

Si es carga familiar y su empleo no supera los 3 meses en cada año calendario, conservará esa calidad para todos los efectos legales.

Jornadas

La campaña pone acento también en los tiempos y descansos legales para estos jóvenes.

Por ejemplo, se hace hincapié en que el empleador debe poner a su disposición el Registro de Control de Asistencia, desde el primer día de trabajo y debe efectuar la declaración y pago de las cotizaciones previsionales por los días laborados.

El descanso dentro de la jornada es el tiempo que debe otorgarse al trabajador durante la jornada diaria, para destinarlo a colación. No puede ser menor a 30 minutos. Este tiempo no es parte de la jornada.

El descanso semanal corresponde, por regla general, a los días de descanso obligatorio. Son los domingos y los que la ley declare festivos. Si la empresa labora los domingos y festivos, el joven trabajador tiene derecho a un día de descanso en la semana en compensación por las horas trabajadas el domingo, y otro por cada festivo que labore.

Protección UV

En este aspecto, la campaña enfatiza a empleadores y trabajadores la necesidad de que haya una protección adecuada ante los rayos UV debido a la jornada laboral que se efectúa a la intemperie.

El artículo 184 del Código del Trabajo sostiene que el empleador está obligado a tomar todas las medidas necesarias para proteger eficazmente la vida y salud de los trabajadores, informando de los posibles riesgos y manteniendo las condiciones adecuadas de higiene y seguridad en las faenas, como también los implementos necesarios para prevenir accidentes y enfermedades profesionales.

Las normas que protegen a los trabajadores de la radiación ultravioleta figuran en el artículo 109 b del Decreto Supremo 594 (1999) del Ministerio de Salud, relacionado con los artículos 184 y 506 del Código del Trabajo

El Decreto Supremo Nº 594 es el Reglamento Sanitario sobre Condiciones Sanitarias y Ambientales Básicas en los Lugares de Trabajo. Y en su artículo 109 b establece los rangos máximos de exposición a la radiación ultravioleta. 

Los empleadores deben contar con un programa escrito teórico-práctico de protección y prevención y hacer la gestión de riesgo contra la exposición ocupacional a radiación UV.

También deben especificar el uso de los elementos protectores de la radiación ultravioleta y ponerlos gratuitamente a disposición de los trabajadores.

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