Este proceso de formación es parte del convenio suscrito entre el SENCE y el Instituto Superior de Comercio Tiburcio Saavedra Alarcón (INSUCO), establecimiento dependiente de la Municipalidad de Temuco, para implementar capacitaciones que se enmarcan en la iniciativa Talento Digital para Chile.

De esta forma, en el laboratorio destinado a las clases, se realizó un encuentro con algunos de los 20 alumnos y alumnas del liceo que están participando en el curso. En la actividad estuvieron presentes Edison Sanhueza, Seremi del Trabajo y Previsión Social; Jeanette Escudero, directora ejecutiva de Talento Digital; y Erick Arcos, director regional (S) del SENCE, quienes fueron acompañados por Héctor Vera Vega, director del Insuco, y el equipo docente encargado del curso.

El director regional (S) del Sence, Erick Arcos Jara, apuntó que este convenio entre el Sence y el Instituto busca fortalecer la formación de capital humano en tecnologías de la información, “impulsando el talento regional y preparando a los jóvenes de La Araucanía para enfrentar los desafíos del futuro laboral con competencias digitales avanzadas. De la misma forma, la alianza con Talento Digital nos permite ser parte de un ecosistema nacional que les brindará mayores oportunidades a este grupo de jóvenes”, declaró.

Por su parte, la directora ejecutiva de Talento Digital para Chile, Jeanette Escudero, destacó que este es el primer curso de esta línea que se inicia a nivel nacional, marcando un hito en la incorporación de la formación tecnológica en la enseñanza media técnico-profesional. “Creemos que el talento digital puede surgir desde cualquier lugar del país, y acercar estas oportunidades a los jóvenes de regiones es clave para que Chile avance hacia una economía más inclusiva y basada en conocimiento”, señaló.

Este curso busca desarrollar en los participantes las habilidades necesarias para administrar de manera segura los servicios y recursos computacionales utilizados en organizaciones públicas y privadas, aplicando políticas y controles de seguridad para reducir incidentes informáticos.

Utilizando la metodología Bootcamp, el plan formativo contempla 213 horas de capacitación, distribuidas en 12 módulos, que abarcan desde fundamentos de sistemas operativos como Windows y Linux, redes de datos, tecnología Cloud y seguridad informática, hasta hacking ético y desarrollo de empleabilidad en la industria digital.

Durante la jornada, también se llevó a cabo un diálogo participativo cuyo tema central fue “El Trabajo del Futuro: Desafíos y Oportunidades en las Regiones”. El objetivo de este espacio fue generar una reflexión y conversación entre los estudiantes del centro educativo sobre su futuro laboral.

En este marco, se realizaron presentaciones a cargo de la Dirección del Trabajo, la corporación Araucanía Digital y Talento Digital para Chile, quienes abordaron temas como la normativa laboral, las oportunidades de trabajo en el ámbito digital y las habilidades necesarias para enfrentar los nuevos desafíos laborales en el área de las tecnologías de la información.

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Luego que la Superintendencia de Educación (Supereduc) rechazara los descargos presentados por la Municipalidad de Temuco y ratificara una multa de 56 Unidades Tributarias Mensuales (UTM) —equivalentes a más de $4.800.000— por la instalación de un pórtico detector de metales en el Instituto Superior de Comercio (Insuco), el municipio anunció que presentó un Recurso de Reclamación Administrativa, con nuevos antecedentes y argumentos que, de no ser acogidos, derivarán en acciones judiciales.

El alcalde Roberto Neira explicó que esta acción busca revertir la medida sancionatoria que considera injusta, ya que el dispositivo forma parte del plan comunal de seguridad escolar “Temuco Educa y Protege”. “Hemos interpuesto un recurso de reclamación ante la Superintendencia de Educación, ésta ya debe haber sido analizada. Respondimos todos los fundamentos que nos presentaron y dejamos claro en esas respuestas que en ningún caso hemos pretendido vulnerar los derechos de nuestros estudiantes ni a su educación”, sostuvo Neira.

El edil reafirmó que el propósito del municipio es garantizar el bienestar de las comunidades educativas: “Lo que buscamos, a través del plan Temuco Educa y Protege, es entregar mejores condiciones educativas, prevención, salud mental y seguridad interna y externa en nuestros establecimientos”.

Por su parte, la directora de Asesoría Jurídica del municipio, Muriel Maturana Arriagada, detalló que el recurso reproduce y amplía los argumentos ya planteados en los descargos originales. “Nosotros nos ponemos en el caso que la Superintendencia mantenga esta sanción, por lo que seguiremos hasta la última instancia judicial, reforzando nuestros argumentos. No se trasgreden los derechos fundamentales de los estudiantes, sino que, por el contrario, se protegen su integridad física y psíquica”, indicó.

La abogada agregó que la instalación del pórtico no fue una medida aislada, sino una acción planificada: “Esta acción se enmarca en un plan piloto dentro de un plan integral de seguridad, y no una acción aislada, sino preventiva”.

En la misma línea, el jefe del Departamento de Educación Municipal (DAEM), Marcelo Segura Herrera, destacó el impacto positivo que ha tenido la iniciativa en la convivencia escolar del Insuco: “La instalación de los pórticos es parte de una política pública comunal, donde los temas de prevención, participación y salud mental son prioritarios. Desde su implementación en marzo, no se han registrado hechos de violencia en este primer semestre que está por culminar”.

El plan “Temuco Educa y Protege” responde a un diagnóstico participativo con las propias comunidades escolares, y tiene como eje central la prevención de riesgos, la promoción de entornos seguros e inclusivos y el fortalecimiento de la salud mental en el ámbito educativo. El municipio insiste en que la instalación del pórtico no busca criminalizar a los estudiantes, sino cuidarlos integralmente.

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Carabineros de la Segunda Comisaría de Temuco confirmó el hallazgo con vida de Kavira Alexandra Llanquihuen Sandoval, la adolescente de 16 años que se encontraba desaparecida desde el 13 de marzo.

El general Patricio Yáñez, jefe de Zona de Carabineros Araucanía, informó que «se acogió una denuncia por presunta desgracia en la Segunda Comisaría de Temuco, luego de que la menor, quien estaba bajo la custodia del hogar Gabriela Mistral, no llegara a su lugar de estudio, el Liceo INSUCO».

Desde el momento de su desaparición, se realizaron diversas diligencias de búsqueda siguiendo los protocolos establecidos. Finalmente, en la jornada de hoy, la menor se presentó en su establecimiento educacional. «Personal de Carabineros se constituyó en el liceo en coordinación con el director del establecimiento. Por lo tanto, queda sin efecto el encargo por presunta desgracia», explicó el general Yáñez.

Consultado sobre las circunstancias del hallazgo, la autoridad precisó que la adolescente «llegó por sus propios medios».

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Carabineros de la Segunda Comisaría de Temuco, junto con la Sección de Investigación Policial (SIP), están desplegando una intensa búsqueda para dar con el paradero de Kavira Alexandra Llanquihuen Sandoval, adolescente de 16 años desaparecida desde el jueves 13 de marzo. La desaparición fue denunciada por su familia, lo que dio inicio a un procedimiento por presunta desgracia.

El mayor de la Segunda Comisaría de Temuco, Sebastián Leiva, confirmó que la búsqueda se extiende tanto en Temuco como en Padre Las Casas. «Se han desarrollado diversas diligencias tanto en Temuco como en Padre Las Casas para hallar a esta menor. Hasta el momento no ha sido ubicada, pero es de real importancia que la comunidad, si tiene algún antecedente, lo haga llegar a través de redes sociales, a través del nivel 133. Hay distintas formas que nos pueden ayudar para encontrar a esta menor», indicó.

Antecedentes de la desaparición

Kavira Alexandra Llanquihuen Sandoval fue vista por última vez la mañana del miércoles 13 de marzo cuando salió del Internado Gabriela Mistral, ubicado en calle Vicuña Mackenna, con dirección al Instituto Superior de Comercio (INSUCO) en calle Arturo Prat, donde estudia. Sin embargo, nunca llegó a clases, lo que generó preocupación en su entorno. Fue la asistente social del establecimiento quien alertó al internado sobre la inasistencia de la alumna, lo que motivó a su familia a realizar la denuncia ante Carabineros.

Búsqueda y características

La adolescente es de tez blanca, contextura gruesa, mide 1,60 metros, tiene ojos café y cabello negro, liso y largo. Al momento de su desaparición, vestía el uniforme de su colegio: polerón celeste, falda de buzo y blusa azul.

La Dirección de Seguridad Pública de Temuco también está colaborando con la búsqueda, y se ha solicitado el apoyo de la comunidad para entregar cualquier información que pueda ayudar a dar con su paradero.

Cualquier antecedente sobre la ubicación de la menor puede ser reportado a Carabineros a través del nivel de emergencia 133. La familia y sus cercanos piden la mayor difusión del caso y mantienen la esperanza de encontrarla sana y salvo.

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El Instituto Superior de Comercio Tiburcio Saavedra Alarcón (Insuco) de Temuco, ha dado un paso histórico en materia de seguridad escolar al implementar un pórtico detector de metales con inteligencia artificial y reconocimiento facial, convirtiéndose en el primer liceo público de Chile en adoptar esta tecnología. La iniciativa, impulsada por la Municipalidad de Temuco a través del Departamento de Educación Municipal (DAEM), responde a la creciente preocupación de la comunidad educativa por la seguridad y la convivencia dentro del establecimiento.

El alcalde de Temuco, Roberto Neira, explicó que la decisión de implementar este sistema se tomó en base a una consulta participativa realizada a padres, apoderados, docentes y asistentes de la educación. “En promedio, el 80% de los papás, de los profesores, de las mamás, también las profesoras, los asistentes de la educación de cuatro establecimientos votaron y en promedio dijeron que dentro de nuestro plan Temuco Educa-Protege, que tiene cuatro ejes, uno de aquellos es la seguridad interna de los establecimientos”.

La autoridad comuna enfatizó, además, que esta medida es solo una parte de una estrategia más amplia: “Tenemos que seguir trabajando con la participación, con la educación, con el tema de la salud mental de los estudiantes y muchos temas que nosotros abordamos como DAEM”, finalizó.

Por su parte, el director del DAEM, Marcelo Segura, recalcó que la iniciativa es parte de un plan integral que busca mejorar la seguridad y la convivencia escolar en Temuco. “Lo que nos mueve es un plan integral donde esté convivencia escolar, donde esté la seguridad ciudadana y donde estén los aprendizajes en el centro de la acción educativa. Pero para que los aprendizajes fluyan y se construyan colectivamente en una escuela, tenemos que dar seguridad y es eso lo que estamos haciendo hoy día”.

Además, destacó que es una marcha blanca, donde se espera que la comunidad se familiarice con este sistema para evaluar las acciones posteriores, esperando tener buenos resultados para ofrecer entornos educativos seguros. “Estas dos semanas vamos a estar formando los estudiantes porque queremos que se familiaricen con el pórtico (…) cómo funciona, cuáles son las circunstancias las cuales ellos van a tener que acceder voluntariamente a mostrar la mochila, si es que hay algún elemento que no corresponde ingresar al establecimiento. Queremos que sea super amigable este primer tiempo porque aquí no buscamos en lo absoluto estigmatizar a este colegio, porque es un muy buen colegio (…); lo que queremos es, simplemente, que sea seguro y todos los colegios de Temuco sean seguros”, indicó Segura.

Cabe destacar que la implementación de este sistema no tuvo costo para la municipalidad, ni para el colegio, puesto que es un convenio de seis meses, impulsado por la empresa Dahua Technology Chile Spa. Al respecto, el director del establecimiento, Héctor Vera, destacó que esto es sólo un plan piloto, además del compromiso con la seguridad escolar y el apoyo técnico-pedagógico: “Esto es un piloto y estamos en marcha blanca. (…) La empresa nos colocó esto sin costo, no tiene un valor para nosotros, ninguno. Además, tenemos aquí un plan de buena convivencia escolar, donde tenemos un equipo, y eso significa que hay talleres, que hay muchas otras cosas”, agregó.

Desde la visión de los estudiantes, la recepción ha sido positiva. Darlin Roa, alumna del segundo año medio A, expresó su sorpresa y entusiasmo con la implementación del sistema. «Está increíble, me impresionó porque no creí que existieran cosas así; siento que estoy segura y me siento más segura (…) así se previenen cosas que uno no quiere que pasen. Así que está increíble, me impresiona, me gusta, estoy muy de acuerdo”, enfatizó la estudiante.

Este innovador proyecto se encuentra en fase de marcha blanca y será evaluado en los próximos meses. Si los resultados continúan siendo positivos, podría replicarse en otros establecimientos de la comuna. Mientras tanto, en el Insuco, la comunidad escolar ya percibe los beneficios de esta nueva medida, sintiéndose más segura y protegida en su entorno educativo.

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El plan, generado a través del Departamento de Educación Municipal (DAEM), en sentido estricto corresponde a un pórtico detector de metales, una cámara con analítica avanzada e IA, un sistema de reconocimiento facial, un grabador de video y una pantalla interactiva para monitoreo en tiempo real. Este proyecto piloto tendrá una duración de seis meses, tras los cuales se evaluará su impacto y viabilidad para expandirse a otros colegios de la comuna.

En el marco de la presentación del pórtico de seguridad, se realizaron pruebas iniciales para verificar su funcionamiento y se dio inicio a un proceso de marcha blanca, durante el cual se desarrollarán y ajustarán diversos protocolos de operación. Es importante destacar que esta medida responde a una petición formulada por la propia comunidad educativa, incluyendo padres y apoderados.

El director del Daem Temuco, Marcelo Segura, enfatizó que “la mayoría de la comunidad, cerca del 80% de nuestros estudiantes y comunidad en general, manifestó su acuerdo con mejorar los niveles de seguridad a través de la instalación de pórticos. Nos comprometimos a comenzar con un piloto en el Insuco en marzo de 2025, y ese compromiso lo estamos cumpliendo. Este piloto, esperamos que funcione bien y, si es así, buscamos implementarlo en todos nuestros establecimientos para dar tranquilidad de que los niños, niñas y adolescentes de Temuco vienen a aprender en espacios seguros”.

Además, Segura recalcó que “la prioridad es brindar seguridad a los propios estudiantes y sus familias. Este sistema se emplea en otros lugares del mundo, como aeropuertos y juzgados. Para que los niños y niñas aprendan, es fundamental proporcionar condiciones adecuadas en su entorno escolar”.

Por su parte, Karina Di Gennaro, encargada de post venta de Dahua Chile, detalló las características técnicas del pórtico de seguridad, explicando que “el detector de metales está dividido en 12 zonas, con seis sensores en cada pared, permitiendo regular la sensibilidad según las necesidades del establecimiento”. Además, destacó que el sistema cuenta con una cámara de detección de temperatura con imagen termal y doble lente, lo que permite detectar variaciones de temperatura y realizar actividades de monitoreo más precisas.

Di Gennaro también explicó que el sistema permite iluminar la zona específica donde se detecta la presencia de metales y que la sensibilidad del detector se ajustará progresivamente durante el período piloto, según las pruebas y las necesidades del colegio.

Héctor Vera, director del Insuco, destacó que la comunidad educativa refrendó esta iniciativa a través de encuestas internas y subrayó que “nuestro objetivo es minimizar los riesgos y proporcionar un ambiente más seguro para nuestros estudiantes. Queremos que el Insuco sea el liceo más seguro del sur de Chile”. Además, enfatizó que los protocolos establecidos asegurarán que cualquier situación detectada sea abordada con la debida comunicación con los apoderados.

Objetivos tras la firma del convenio

Cabe recordar al respecto, que hace pocos días fue firmado el convenio con Dahua Technology y el alcalde de Temuco, Roberto Neira, quien visitó el Insuco junto a junto a autoridades municipales y regionales, destacó el carácter innovador y visionario de esta iniciativa. «Nosotros realizamos una consulta ciudadana donde apoderados y alumnos nos manifestaron su preocupación por la seguridad en los colegios. Hoy respondemos con hechos concretos. Este sistema permitirá detectar armas blancas y de fuego, reconocer automáticamente a estudiantes, apoderados y personal docente, y convertirá a Temuco en la primera comuna del país en aplicar esta tecnología en la educación pública”, afirmó el edil.

Finalmente, las autoridades recalcaron que este sistema está en marcha blanca, por lo que se realizarán ajustes en la configuración y capacitaciones para la comunidad educativa. Con esta iniciativa, Temuco se posiciona como una ciudad pionera en la implementación de tecnología de seguridad en establecimientos educacionales.

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El Instituto Superior de Comercio Tiburcio Saavedra Alarcón (Insuco) se convertirá en el primer liceo público del país en contar con un sistema de seguridad basado en Inteligencia Artificial y reconocimiento facial. La iniciativa, impulsada por la Municipalidad de Temuco, a través de su Departamento de Educación Municipal (DAEM), se concretó luego de un convenio firmado con la empresa Dahua Technology Chile Spa, y tiene como objetivo reforzar la seguridad y la convivencia escolar en uno de los establecimientos más emblemáticos del sur de Chile.

El plan contempla la instalación de un pórtico detector de metales, una cámara con analítica avanzada e IA, un sistema de reconocimiento facial, un grabador de video y una pantalla interactiva para monitoreo en tiempo real. Este proyecto piloto tendrá una duración de seis meses, tras los cuales se evaluará su impacto y viabilidad para expandirse a otros colegios de la comuna.

Apuesta pionera por la seguridad escolar

El alcalde de Temuco, Roberto Neira, quien visitó el Insuco junto a junto a autoridades municipales y regionales, destacó el carácter innovador y visionario de esta iniciativa. «Nosotros realizamos una consulta ciudadana donde apoderados y alumnos nos manifestaron su preocupación por la seguridad en los colegios. Hoy respondemos con hechos concretos. Este sistema permitirá detectar armas blancas y de fuego, reconocer automáticamente a estudiantes, apoderados y personal docente, y convertirá a Temuco en la primera comuna del país en aplicar esta tecnología en la educación pública”, afirmó el edil.

Además, el alcalde destacó que este convenio permite a la municipalidad ahorrar una inversión de más de 20 millones de pesos, ya que la empresa Dahua proveerá la tecnología sin costo para la comuna durante el periodo piloto.

Desde la empresa Dahua Technology Chile Spa, su gerente de desarrollo gubernamental, Pedro Herrera, explicó la relevancia del sistema que se implementará. “La tecnología que estamos instalando en Temuco es de primer nivel a nivel mundial. Es la misma que se usa en aeropuertos internacionales para detectar metales y posibles amenazas en segundos. Además, el reconocimiento facial permitirá reforzar la seguridad de la comunidad educativa sin generar demoras ni molestias en el ingreso al establecimiento”, detalló.

Un modelo de seguridad que podría replicarse en todo el país

La consejera regional y presidenta de la Comisión de Educación, Gilda Mendoza, elogió la iniciativa, señalando que “este proyecto sienta un precedente para todo Chile. La seguridad de nuestros niños debe ser prioridad. Felicito al municipio y a Dahua por esta alianza que sin duda será modelo para otros liceos y escuelas en el país”.

Desde el Centro General de Padres y Apoderados del Insuco, la respuesta también fue contundente: más del 90% de los apoderados aprobó la implementación del sistema en una encuesta previa. “No hay nada más importante para un padre que saber que su hijo está seguro. Con este sistema, podemos estar tranquilos de que nuestros niños están protegidos mientras estudian”, expresaron desde la directiva.

El Insuco Tiburcio Saavedra Alarcón, con más de un siglo de historia, ha sido un referente en la formación técnico-profesional del sur de Chile. Hoy, con esta innovadora alianza tecnológica, el establecimiento marca un nuevo hito en la educación nacional, reforzando su compromiso con una enseñanza segura, moderna y acorde a los desafíos del siglo XXI.

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Junto al jefe del Departamento de Educación Municipal de Temuco e integrantes de la comunidad educativa del Instituto superior de Comercio “Tiburcio Saavedra” (INSUCO), la seremi de Educación, María Isabel Mariñanco, visitó este lunes el INSUCO uno de los 19 establecimientos educacionales de la capital regional que abrió sus puertas para las familias que postularán al Sistema de Admisión Escolar (SAE) a partir del próximo 4 de agosto. 

En su visita, la seremi fue recibida por el director del establecimiento, Héctor Vera Vega y el Presidente del Centro de Alumnos, Raúl Rodríguez Flores, quienes acompañaron el recorrido y explicaron los puntos más relevantes del proyecto educativo.  

En la oportunidad, la titular regional de Educación hizo un llamado a informarse a través del sitio web oficial del SAE y, ahora con esta iniciativa, conocer también presencialmente las alternativas de establecimientos para postular: “Es muy importante que las familias cuenten con la información, para eso hemos generado esta instancia con establecimientos de toda la región, donde la idea es que las familias pueden conocer el proyecto educativo que más se ajusta al perfil de sus hijos”, recalcó la autoridad.   

Para el representante de los estudiantes, esta iniciativa “me parece importante pues hay apoderados que desconocen las especialidades y como es el instituto”; mientras el director del establecimiento que actualmente tiene una matrícula de 294 estudiantes, precisó que “desde que comenzó este sistema y antes tenemos un sistema de casa abierta que nos permite dar a conocer las 4 especialidades que tienen continuidad en la educación superior”.

Los establecimientos, que de forma voluntaria señalaron recibir a los apoderados y mostrar su proyecto educativo, comenzaron a abrir sus puertas el 3 de julio y continuarán haciéndolo hasta el 3 de agosto, es decir, hasta un día antes que se inicie la postulación. Se pueden revisar los colegios que participan de esta iniciativa y sus horarios de atención en www.sistemadeadmisionescolar.cl, en la sección “Conoce tu Escuela”.  

Además, desde el SAE informaron que ya se encuentran disponibles los trámites complementarios para realizar el Registro de Apoderados y Apoderadas antes de la postulación. Este es un paso que deben realizar quienes no hayan postulado en años anteriores.  

Libro de Registro Online 

En relación al registro online, anuncio que se hiciera en enero pasado por parte del MINEDUC, la seremi confirmó que para la última etapa del proceso, llamada Proceso de Regularización, se contará con una plataforma online que concentrará la información de vacantes disponibles, medida que busca terminar con las filas reportadas en las afueras de los establecimientos y que han sido una dificultad en el proceso de admisión.  

Este sistema modifica la última etapa del proceso, que antes debía hacerse presencialmente, con un sistema de registro en línea que los sostenedores completarán con las vacantes que aún quedan en sus establecimientos y que estará a disposición de las familias. Así, las familias podrán ver dónde hay vacantes y postular a un listado que correrá según orden de llegada.   “Aviso de Confidencialidad: Este correo electrónico y/o el material adjunto es para uso exclusivo del emisor y la persona o entidad a la que expresamente se le ha enviado, y puede contener información confidencial o material privilegiado. Si usted no es el destinatario legítimo del mismo, por favor repórtelo inmediatamente al remitente del correo y bórrelo. Cualquier revisión, retransmisión, difusión o cualquier otro uso de este correo, por personas o entidades distintas a las del destinatario legítimo, queda expresamente prohibido. Este correo electrónico no pretende ni debe ser considerado como constitutivo de ninguna relación legal, contractual o de otra índole similar. El Ministerio no asume ninguna responsabilidad por los daños y perjuicios resultantes o que tengan conexión con el empleo indebido de esta información; su mal uso será sancionado de conformidad a lo establecido en la normativa legal vigente al efecto, en particular, de conformidad a lo establecido en las políticas de seguridad de la información actualmente vigentes y a la aplicación de la Ley Nº 19.628, sobre protección de la vida privada.

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A horas de la elección, las autoridades hicieron este llamado desde el tradicional local de votación del INSUCO, considerando que la Región Metropolitana es la que actualmente concentra la mayor cantidad de potenciales electores indígenas.

Hasta el Instituto Superior de Comercio INSUCO de Santiago, llegó la ministra de Desarrollo Social y Familia, Karla Rubilar, junto al subsecretario General de la Presidencia, Máximo Pavéz, la subsecretaria de Servicios Sociales, Andrea Balladares y el director nacional de la Corporación Nacional de Desarrollo Indígena, Ignacio Malig, quienes reiteraron el llamado a los potenciales votantes de los Pueblos Indígenas a participar en las elecciones que se realizarán durante este fin de semana.

Son 17 los escaños que se encuentran reservados para este histórico proceso eleccionario, en el que se presentarán 95 candidatos a convencionales constituyentes pertenecientes a los  10 pueblos originarios reconocidos en el país, quienes verán repartidos los escaños de la siguiente forma: 7 cupos para el pueblo mapuche, 2 para el pueblo Aymara, 1 para los Rapa Nui, 1 para el pueblo Quechua, 1 para el pueblo Atacameño, 1 para los Diaguita, 1 para el pueblo Colla, 1 para los Kawashkar, 1 para los Yagán y 1 para el pueblo Chango.

Voto verde, voto indígena

A este respecto, la ministra Karla Rubilar destacó “el hito histórico de elegir a quienes van a redactar la nueva Constitución en la que se cuentan todas las personas de Pueblos Originarios que son parte del registro especial, los más de un millón de personas a lo largo y ancho de Chile que están habilitadas para poder sufragar y elegir un convencional constituyente indígena perteneciente a su propio pueblo. A ellos queremos pedirles que al frente de su mesa pidan la papeleta verde. Voto verde, voto indígena para elegir uno de los 17 escaños reservados que cambian la historia de nuestro país”.

Para la ministra de Desarrollo Social y Familia “este proceso constituyente se escribirá con letra indígena, por eso se debe contar con la máxima participación posible, porque, sin lugar a dudas, la Constitución la vamos a escribir entre todos, la Ley Madre debía construirse, escribirse con la letra de los pueblos originarios”.

En tanto la subsecretaria de Servicios Sociales, Andrea Balladares destacó la relevancia de este proceso electoral que marcará un hito para Chile, señalado que “estamos a pocas horas de iniciar unas elecciones históricas para nuestro país y como Gobierno queremos que la mayor cantidad de personas participen de este proceso que, por primera vez, se realizará en dos días. Y para ello hemos tomado todas las medidas sanitarias y resguardos necesarios para garantizar una votación segura para que construyamos juntos el futuro que todos queremos”.

Por su parte el subsecretario General de la Presidencia, Máximo Pavéz hizo un llamado para que las personas vayan a votar con confianza, “hay 2.731 locales disponibles en todo el país, cerca de 46 mil mesas que van a recibir a  los votantes de un padrón que casi se acerca a los 15 millones de personas. Es un proceso histórico, lo hemos recordado, porque se va a desarrollar en dos días, el sábado y el domingo”.

Para votar por un candidato que postula a escaños reservados, el elector debe tener previamente su calidad indígena acreditada ante CONADI o haber presentado una declaración jurada identificándose con un Pueblo Originario ante el SERVEL. A este respecto las regiones que concentran la mayor cantidad de electores identificados con pueblos indígenas son la Metropolitana (302.796), La Araucanía (265.908), Los Lagos (177.758), Biobío (82.037), Los Ríos (73.585) y Valparaíso (45.207).

Padrón indígena

“El padrón de potenciales electores indígenas que supera el millón 239 mil personas, fue construido en base a antecedentes que estaban en poder del Estado: beneficiarios de beca indígena, calidades indígenas otorgadas por CONADI, miembros de las asociaciones y comunidades, así como la lista de apellidos evidentemente indígenas determinados por nuestra corporación. Ahora esperamos que estas personas vayan a votar, les hacemos este llamado y que al momento de votar pidan la papeleta verde y voten Indígena”, señaló el director Nacional de CONADI, Ignacio Malig Meza.

La recomendación del SERVEL, a los electores de pueblos indígenas es a consultar en la página https://consulta.servel.cl/ donde con el número de RUT sabrán si se encuentran o no habilitados para votar por los candidatos de su respectivo pueblo originario.

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Hoy la SEREMI de Salud Región de La Araucanía, entregó este material de apoyo a establecimientos educacionales en una ceremonia realizada en el Liceo Comercial INSUCO Tiburcio Saavedra, donde además las autoridades firmaron un compromiso para implementar esta guía en los centros educativos a fin de trabajar sobre posibles casos de intentos de suicidio entre escolares.

La Seremi de Salud Katia Guzmán Geisbühler destacó el valor de este trabajo, que es parte del Plan Nacional de Prevención del Suicidio que se iniciara el 2013 durante el primer gobierno del Presidente Sebastián Piñera para abordar esta problemática. Desde el 2017 se lleva un registro en los establecimientos de salud para identificar los intentos suicidas y “este registro nos ha permitido hacer un seguimiento en especial de los jóvenes para evitar que esta ideación o el intento suicida llegue a término. Además de identificar los factores de riesgo y potenciar aquellos factores protectores dentro de las familias y en especial en el entorno escolar, donde pasan la mayor parte del tiempo”.

CIFRAS REGIONALES

En cuanto a cifras regionales, la autoridad regional indicó que durante 2018 se observa un total de 734 notificaciones sobre intentos de suicidio, de las cuales 186 son menores de 18 años, 83 casos menores de 14, en los que hay 24 casos de entre 9 y 12 años.

Por ello el énfasis de la Seremi de Salud en manifestar que la guía busca llegar a los escolares y para ello contiene indicaciones sobre “cómo generar un clima escolar protector, prevención de problemas de salud mental, educación sensibilización del suicidio, detección de estudiantes en riesgo, protocolos de actuación, y coordinación con la red de salud”. La guía es la primera herramienta de este tipo elaborada desde el Ministerio de Salud en esta materia y fue configurada basándose en la evidencia nacional e internacional disponible.

El Seremi de Educación, Juan Luis Salinas, destacó el abordaje de esta problemática a través de la guía, lamentando que el suicidio sea la 2da causa de muerte entre adolescentes, por lo que “los establecimientos educacionales juegan un rol muy importante en esto y es aquí en donde hay que formar, donde hay que prevenir”. Agregó que en el curriculum están establecidos parámetros de convivencia escolar para abordar estos temas y existen equipos multidisciplinarios para su tratamiento, por lo que la guía de Minsal viene a colaborar en este trabajo.

Elba Balboa, encargada de Convivencia Escolar del Liceo Comercial Insuco Tiburcio Saavedra, detalló que ellos tienen “pesquisa de estudiantes que han tenido en algún momento la idea de esta conducta suicida”, que muchas veces se detecta porque saben que algunos estudiantes pasan por momentos difíciles y “ellos ven que no tiene cómo solucionar muchas situaciones que, tal vez para los adultos, son de fácil solución, ellos se cierran y ven la única salida es desaparecer del mundo”. Por ello trabajan en prevención, detección de casos y luego apoyo con un equipo psicosocial.

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