Autoridades destacan doble función de madres trabajadoras

En el contexto de las celebraciones del Día de la Madre, el Seremi del Trabajo y Previsión Social Patricio Sáenz y la Seremi de Gobierno Pía Bersezio visitaron la planta Temuco de Colchones Rosen para reunirse con trabajadoras de la empresa y conocer su experiencia laboral y como compatibilizan este rol con sus labores de madre.

El representante de la cartera del Trabajo señaló que “tenemos especial preocupación por la empleabilidad de las mujeres, ya que actualmente tenemos índices de desempleo en este segmento que están alrededor del 8, 6 por ciento y esta visita tiene como objetivo conocer la experiencia tanto de las trabajadoras como de la empresa en cuanto a cómo compatibilizar estas dos funciones tan importantes y conocer también las buenas prácticas respecto a la inclusión de personas con capacidades diferentes, ya que estamos en pleno proceso de implementación de esta Ley y el Presidente Sebastián Piñera nos ha encomendado monitorear y acompañar este proceso”.

Por su parte la Seremi de Gobierno explicó que “el Gobierno tiene una especial preocupación por la inclusión de las mujeres en el mundo laboral y el aporte que realizan al desarrollo de nuestra región”. Asimismo destacó el trabajo que realiza la cartera del Trabajo en nuestra Región en todo lo relativo a impulsar las buenas prácticas laborales, con inclusión.

Las autoridades compartieron un desayuno con algunas trabajadoras y representantes de la empresa para después realizar un recorrido en sus puestos de trabajo y conocer las labores que desarrollan.

El Subgerente de producción Armin Saravia explicó “en el último tiempo se ha incrementado la cantidad de mujeres que trabajan en la planta con excelentes resultados, realizando funciones que anteriormente eran desarrolladas exclusivamente por hombres, y es así que hoy contamos con un 40 por ciento de personal femenino con alrededor de 600 mujeres sólo en la planta de Temuco, entendiendo que la labor de madre es prioritaria, por lo que hemos trabajado a través de nuestro servicio de bienestar y respetando fielmente la normativa vigente para otorgarles todas las facilidades necesarias para resguardar esta tarea”.