A los reclamos por infraestructura y falta de reemplazos de funcionarios con licencia médica se sumaron acusaciones de apoderados sobre el trato que recibirían docentes al interior del establecimiento. Los manifestantes piden la salida de la directora y emplazan al DAEM a responder por la situación.
La movilización de apoderados y representantes del Comité Paritario del Colegio Pedro de Valdivia de Temuco comenzó a escalar luego de que a las demandas inicialmente planteadas por problemas de infraestructura y reemplazos de funcionarios con licencias médicas se sumaran cuestionamientos relacionados con el ambiente laboral y el trato que recibirían profesores al interior del establecimiento.
Durante la protesta, una apoderada atribuyó públicamente a la directora del colegio una dura frase que habría sido dirigida a trabajadores del establecimiento: “Yo soy la directora, y si no les gusta, se van. Profesores hay montones, son reemplazables”.
La misma denunciante sostuvo que existiría “miedo y temor” entre profesores y planteó directamente que la directora debería dejar el establecimiento. Se trata, hasta ahora, de acusaciones formuladas públicamente por una apoderada y que deberán ser investigadas y contrastadas con la versión de la directora, del establecimiento y de las autoridades educacionales correspondientes.
Margarita Sepúlveda, secretaria del Centro General de Padres, explicó durante la manifestación que los apoderados decidieron movilizarse debido a la preocupación que existe por lo que estaría ocurriendo al interior de la comunidad educativa.
“Estamos aquí manifestándonos los apoderados para exigir nuestros derechos. Exigimos la renuncia de la directora y que la saquen, porque hemos sentido que nuestra comunidad educativa lo está pasando muy mal”, señaló.
La dirigenta vinculó directamente la situación de los profesores con el bienestar de los estudiantes. “Ella está vulnerando los derechos de nuestros profesores y los profesores, si no están bien ellos, muy difícilmente van a estar bien los alumnos de este colegio”, afirmó.
Sepúlveda recalcó que se trata de una movilización pacífica, pero aseguró que buscan que sus demandas sean escuchadas por las autoridades. “Queremos que deje eco porque necesitamos que saquen a la directora, que coloquen a alguien competente en nuestro colegio y que se haga responsable el DAEM de las cosas que hacen”, sostuvo.
El conflicto pone ahora el foco sobre el Departamento de Administración de Educación Municipal (DAEM) de Temuco, considerando que parte importante de las demandas planteadas por apoderados y trabajadores se relacionan directamente con la administración y funcionamiento del establecimiento.
Entre las interrogantes que surgen está determinar si el DAEM había recibido anteriormente denuncias o reclamos relacionados con el clima laboral del colegio, qué antecedentes posee sobre la situación denunciada por los apoderados y si se han realizado procedimientos de fiscalización o intervenciones para conocer las condiciones en que están trabajando los funcionarios.
A ello se agregan los cuestionamientos que originaron la movilización respecto de deficiencias de infraestructura y la necesidad de reemplazar oportunamente a funcionarios que se encuentran con licencia médica, materias sobre las cuales los manifestantes también esperan respuestas concretas.