Categorías: Comunas

En el ámbito laboral: Municipalidad de Temuco fue distinguida por su apoyo a la integración de discapacitados

Fue el alcalde (s) de la Municipalidad de Temuco, Eduardo Castro, el encargado de recibir a nombre de la entidad edilicia el premio “Araucanía Inclusiva 2012”, que entrega la Corporación Bartimeo a personas e instituciones públicas y privadas que han desarrollado diversas estrategias para apoyar la integración de discapacitados en el ámbito laboral.

El reconocimiento recibido por la Municipalidad de Temuco guarda relación con el férreo apoyo al deporte adaptado y a su constante incorporación al mundo laboral de personas discapacitadas.

La ceremonia se desarrolló en el salón del Concejo de la Municipalidad de Temuco y estuvo encabezada por el intendente regional Andrés Molina, participando además numerosos socios de Bartimeo.

En la ocasión, se entregaron 10 reconocimientos a empresas públicas y privadas de la región entre los que desatacan Gerardo Medel de la empresa de embutidos G y M, los municipios de Temuco, Carahue, Padre Las Casas, Pucón y Lautaro, la empresa Rosen y Frigorífico Temuco, entre otros.

Para Rodrigo Lincoleo, presidente de la Corporación Bartimeo, la iniciativa pretende por segundo año consecutivo reconocer a diversas personas e instituciones de la región con el claro objetivo “que las personas con discapacidad sigan soñando que la integración es posible en La Araucanía”.

Respecto del aporte del municipio de Temuco, Lincoleo señaló: “No solamente nos ha ayudado contratando personas con discapacidad, sino que además ha potenciado un deporte que es bien desconocido para la sociedad como el golball, que es un deporte paraolímpico, que permite que las personas con discapacidad visual se desarrollen plenamente, efectúen actividad física y se desarrollen como tal”.

Por su parte, el alcalde de Temuco (s) Eduardo Castro, agradeció el reconocimiento realizado por la Corporación Bartimeo y destacó que la actual administración ha dado reales oportunidades laborales a personas que presentan discapacidades. Además, aprovechó la ocasión de recomendar a las empresas públicas y privadas de la región que contraten a personas con discapacidad, recalcando en este sentido que “tendrán un excelente empleado, con gran dedicación, mucha capacidad y cariño por lo que hacen”, puntualizó.

admin

Entradas recientes

Alimentación escolar desde el primer día de clases: Junaeb y seremi de Educación supervisan bodegas

Poco a poco los estudiantes ya retornan de vacaciones, por lo que Junaeb Araucanía y…

12 horas hace

Padre Las Casas conmemoró el Día Internacional de la Lengua Materna con música, juegos y reconocimiento cultural

Con una significativa jornada de encuentro y reflexión, el Centro Cultural de Padre Las Casas…

12 horas hace

Las red flags de Calle Prat 650: Señales de alerta desde la comunicación política y las estrategias de jugar con el riesgo

José Ignacio Avello Ortiz, magister en Ciencias Políticas y Comunicaciones, consultor en Marketing Político y…

17 horas hace

Autoridades fiscalizan avance del proyecto de reposición de techumbre del Liceo Las Araucarias de Curacautín

La iniciativa contempla una inversión cercana a los $1.200 millones y beneficiará a más de…

18 horas hace

Operativo interregional desarticula red que se abastecía desde Teodoro Schmidt: 4 detenidos por armas y drogas

Procedimiento liderado por Sacfi de Los Ríos y la BIPE permitió incautar 237 plantas de…

19 horas hace

Regreso a clases: Junaeb Araucanía confirma vigencia de la TNE 2025 y llama al uso responsable

En el inicio del año escolar 2026, Junaeb Araucanía llegó hasta el Terminal de Buses…

19 horas hace